What is the role of the BrainGain department in the Democratic Party?

The Brain Gain department is administrative structure e Partisë Demokratike, i cili duhet dalluar nga strukturat politike apo përfaqësuese.

Mission and Vision

VISIONARY LEADERSHIP
JOINT DEVELOPMENT

1. The Ideas Lab

Laboratori i Ideve është projekti kryesor i Brain Gain i dedikuar nxitjes së debatit, ashtu…

2. The HQ of the DP: Beyond Politics

Projekti “Selia e PD përtej Politikës” synon të transformojë selinë qendrore të Partisë Demokratike në…

3. PODCAST (Zërat)

Podcast (Voices) is an innovative program that provides a platform for discussions and interviews with…

Frequently Asked Questions

What is the Brain Gain Department?

Departmenti Brain Gain u krijua në tetor 2022, pas lëvizjes së ‘Foltores’ dhe procesit të rithemelimit të Partisë Demokratike. Ky department është krijuar duke u bazuar në nevojën themelore të hapjes së Partisë Demokratike dhe pasurimin e saj me burime njerëzore, të cilat nuk i kishte prekur deri atëherë.

The Brain Gain department is administrative structure e Partisë Demokratike, i cili duhet dalluar nga strukturat politike apo përfaqësuese.

Strukturat politike janë strukturat si Kryesia të cilat marrin vendimet politike dhe vendosin strategjinë e përgjithshme të PD. Strukturat përfaqësuese janë struktura të zgjedhura dhe që përfaqësojnë Partinë në institucione të ndryshme si Kuvendi, Këshillat Bashkiakë etj.

Departamenti, si strukturë administrative, është në shërbim të dy strukturave të tjera dhe rrezja e veprimit përkufizohet nga vendimi i krijimit të tij. Departamenti Brain Gain është i ndarë në dy pjesë, rrjeti shqiptar dhe rrjeti ndërkombëtar.

The department consists of Albanian students and professionals who have graduated from the best universities in Albania and abroad, or who have specialized expertise in various fields that enrich the activities of the Democratic Party.

Rrjeti ndërkombëtar i departamentit drejtohet nga Andi Mustafaj, ndërsa rrjeti shqiptar nga Elior Vila.

Departamenti bazohet mbi një filozofi, e cila është zhvilluar nëpërmjet mbledhjeve të anëtarëve fillestarë dhe projekteve të ndryshme të realizuara. Dy idetë bazë janë:

  1. Një hapësirë për çdo demokrat: Në mënyrë të thjeshtëzuar mund të themi që në Shqipëri angazhimi politik shihej në mënyrë shumë të kufizuar. Bëhej politikë vetëm nëpërmjet pranisë fizike dhe pjesëmarrjes në mbledhje, protesta etj.

2. Frutet e mendjes sonë t’ua kthejmë rrënjëve që na kanë ushqyer: Brain Gain synon të sjellë një qasje tjetër në politikbërje, ku t’i mëshohet fort aspekteve intelektuale dhe të forta. Rinia shqiptare ëndërron të ikë dhe ne gëzohemi për arritjet e saj jashtë vendit, ndërkohë që i shpërfillim kur janë në Shqipëri.

Departamenti është organizuar që të funksionojë në bazë të Members are spread across the world and in Albania, and if an intensive long-term commitment is required, there is a risk of fatigue or disengagement from the work.. Anëtarët janë të shpërndarë nëpër botë e në Shqipëri dhe nëse u kërkohet një angazhim intensiv në kohë të gjatë rrezikohet një lodhje apo një shkëputje nga puna.

On the other hand, projects have a clearly defined timeline for their completion. Some are longer, and some are shorter, with each member deciding based on the time they have available. They may then spend some time not being actively engaged and return later.

Ideja thelbësore është që anëtarët i japin departamentit dhe politikës gjënë më të rëndësishme që kanë, e cila është their time.. Është një qasje ndryshe nga shumë. Financat janë gjëra që vijnë dhe ikin, ndonjëherë edhe shëndeti mund të kthehet, por e vetmja gjë që nuk kthehet asnjëherë është koha, ndaj është dhe gjëja me e rëndësishme që ne japim.

Ne i ndajmë në logjikën tonë kohën politike në 3: koha e mendimit, koha e vendimit, koha e zbatimit. Në kohën e mendimit bisedat në formën e brainstorming janë të gjalla dhe shpesh në kundërshtime të forta. Anëtarët shtjellojnë idetë e tyre. Gjatë kohës së vendimit anëtarët e departamentit vendosin së bashku nëpërmjet votës dhe jo nëpërmjet imponimit. Pasi kalojnë këto dy kohë, pavarësisht mendimeve të ndryshme anëtarët bëjnë trup dhe zbatojnë vendimin e grupit.

Projektet afatgjata dhe që mund të quhen shtyllat më të rëndësishme të veprimtarisë janë: Libri i Punëve të Mira i PD, Laboratori i Ideve, Selia e PD Përtej Politikës, Akademia Brain Gain, Laboratori i Sukseseve Mirditë, Podcasti Zërat, Në kërkim të simboleve.

Projekte afatshkurta të realizuara janë: Vera e Ideve, pjesëmarrja në konferenca të ndryshme publike, projekti “Dhuro një libër, ndriço një mendje”, etj.

The idea of Brain Gain is the attraction of the brain that leaves Albania nëpërmjet emigracionit. Për një kohë të gjatë kthimi i trurit është parë në mënyrë të ngushtë, me kthimin fizik për të punuar në administratën shqiptare.

Ishte Partia Demokratike e para, e cila krijoi një strategji të tillë politike gjatë qeverisjes së saj, duke krijuar ‘Fondin e Ekselencës’, dhe duke parashikuar bonuse në rroga për Shqiptarët që kishin studiuar jashtë dhe që ktheheshin për të punuar në administratën publike.

Mirëpo gjatë qeverisjes së Partisë Socialiste, hendeku, në vend që të zvogëlohej, ka ardhur vetëm duke u zmadhuar me një emigracion masiv të rinisë dhe trurit. Politikat e mira u zhbënë duke i lënë vendin disa projekte të paqarta si Këshilli i Diasporës, për të cilin ka shumë pak informacione dhe pamundësi për të vlerësuar punën e tij.

Si pasojë, departamenti Brain Gain ka ndërtuar një strategji dhe teori, e cila është e ndarë në 3 momente të ndryshme.

The first phase is what is called political Brain Gain.It aims to attract skilled individuals to actively engage within a political party politike, kryesisht Partisë Demokratike, e cila ka krijuar kushtet për një gjë të tillë. Ky është një ‘brain gain’ i vogël në numër sepse në mënyrë logjike përthithen elementët që dëshirojnë të angazhohen në politikë. Kjo është faza e parë që bëhet teksa PD është në opozitë.

Next comes administrativ, which begins with the coming to power of the Democratic Party. At this point, a stimulating normative framework must be approved, focusing on financial incentives and career advancement, in order to attract the best individuals.

Faza e tretë, e cila është edhe më masivja në numër, është Brain Gain ekonomik, ku falë ndryshimit të politikës dhe administratës, një numër i madh sipërmarrësish, drejtuesish kompanish, etj., kthehen dhe e bazojnë veprimtarinë e tyre kryesore ekonomike në Shqipëri.

FRPD është një organizatë partnere e PD dhe jo një strukturë e brendshme administrative e saj. Gjithashtu FRPD synon të mbledhë kryesisht rininë që gjendet në Shqipëri dhe që është nën 35 vjeç, aty ku Brain Gain synon kryesisht shqiptarët që janë Albanians abroad (or those who have returned to Albania) regardless of age..

The activity of one complements the other, as this is the logic that should prevail within a political grouping.

Edi Rama has filled Albania with artificial conflicts with the aim of weakening the opposition around him. One of the biggest artificial conflicts is the divide between the young and the old, with the idea that the older generation does not make room for the younger one.

We deeply believe that the unity of all living forces, where each person gives their best is the only way to create a strong enough dynamic to break the regime. In this regard, for us the "connection between generations" is a fundamental principle of our activity and is reflected in various projects we have carried out, such as the Book of Good Works, In Search of Symbols, the PD Headquarters Beyond Politics, etc.

On another logical level, statements that absolutely define who should leave and who should come are in contradiction with the principles of democracy that we believe in.

In a democracy, people don’t make room for others. As long as they represent the will of the majority of members of a particular group (within a party, within a state), they have the legitimate right to continue their work. The only important element is that this will is represented (always in respect of the rights of the minority).

What is important for a political party is not to clear space for one part to give it to another, specifically for the older generation to make room for the younger one, but to create conditions for the youth to express themselves intellectually and politically. In the case of the Democratic Party, the proof is the Brain Gain Department, where all our projects have been approved, and in such a short time, we have managed to create space. When we talk about creating space for young people, we must be clear that the goal is not to lower the average age but to increase quality and standards through new ideas.

The leader of the Democratic Party, Prof. Dr. Sali Berisha was one of the architects of the youth movement in the 1990s, when it played a key role in the political system change in Albania. He has continued to support youth activism through initiatives like Brain Gain, a department of the Democratic Party aimed at bringing back the talents of Albanian youth from the diaspora and engaging them in the country’s development. This direct support provides the youth with the opportunity to contribute to innovative policies and the creation of a better future for Albania.

What is the role of the opposition (denunciation, construction, institutions)?

Ka pyetje të shumta që rrotullohen në fakt rreth rolit të opozitës në një vend. Për shembull: Pse opozita nuk e rrëzon Edi Ramën? Pse opozita e la të miratohet këtë reformë? Etj.

Është një narrativë e mirëinstaluar tashmë që synon të kthejë vëmendjen tutje nga qeveria për të fajësuar opozitën, për defektet e shumta të sistemit shqiptar.

Kjo tregon gjithashtu se ka një keqkuptim të madh në Shqipëri për rolin e opozitës. I ngarkohet shpesh që të luajë rolin e dikujt tjetër, një rol që nuk e ka dhe që është roli i drejtimit. Edhe në një vend të mirëfilltë demokratik opozita nuk ka shumë pushtet, let alone in Albania’s modern autocracy.

The Opposition must:

  1. Të mbajë një trysni mbi qeverinë duke publicly denouncing publikisht skandalet, rastet e korrupsionit, kriminalitetit etj., (veprimtaria jashtë institucioneve), duke qenë se statuti i të zgjedhurve nga populli u jep atyre një mbrojtje institucionale. Këtë Partia Demokratike e ka kryer shumë mirë ndër vite. E ka kryer edhe përtej rolit të saj, ku ka marrë rolin që në një shoqëri demokratike e luajnë shoqëria civile, sindikatat etj. Fatkeqësisht për shkak të mënyrës së ndërtuar të sistemit, dhe veçanërisht çështjes së financimeve, OJF-të janë shumë të varura ose kanë veprimtari të ndërthurur me shtetin, gjë që kufizon paanësinë në kryerjen e misionit të tyre.
  2. The opposition përfaqësojë interesat e zgjedhësve të tyre brenda institucioneve (veprimtaria kushtetuese/institucionale), në hartimin e ligjeve dhe akteve të tjera normative. Fatkeqësisht kjo e drejtë është plotësisht e mohuar sot në Shqipëri, ku institucionet janë në kolaps të plotë. Ndarja e pushteteve nuk është e siguruar, ligjet hartohen në ministri dhe miratohen pa ndryshime nga parlamenti, i cili është kthyer në një dhomë regjistrimi. As e drejta për ngritjen e komisioneve hetimore, nuk i njihet më opozitës. Në këtë drejtim rruga është e kufizuar dhe opozita është detyruar të bëj aksione më të dukshme që të tërhiqet vëmendja tek situata e krijuar.
  3. The opposition ndërtojë alternativën për qytetarët, duke rritur besimin brenda tyre tek aftësia e opozitës për të drejtuar vendin dhe për ta çuar atje ku duhet. Kjo bëhet nëpërmjet prodhimit intelektual, të programit. Bëhet duke treguar se Partia ka burime njerëzore të afta për të drejtuar administratën, për të shkruar reforma dhe për ti bërë ballë sfidave botërore që mund të prekin vendin. Këtë PD po e bën nëpërmjet krijimit të Departamentit Brain Gain, hartimit të Kushtetutës së Vlerave të Djathta, Konferencave tematike, Librit të Punëve të Mira të PD, etj.

Pra, opozita po bën çdo gjë që mund të bëjë, por qeveria ia mohon pjesën institucionale, sepse dëshiron ta shtyjë atë në ekstreme, për ta sulmuar më pas. Në Shqipëri është vendosur një autokraci moderne.